薪資待遇
一
1.加工中心操作工、數(shù)控車工、鉆床工、裝配工、線切割、操作工/普工實(shí)行計(jì)件工資，多勞多得；其他崗位實(shí)行計(jì)時工資，薪資面議。
2.每天實(shí)行8小時工作制，計(jì)時制員工加班另外給付加班費(fèi)。
3.免費(fèi)提供午餐，需住宿者提供宿舍。
4.轉(zhuǎn)正后，為其交納社會保障五險(xiǎn)+意外傷害險(xiǎn)+工會互助保障。
5.法定節(jié)假日休息+生日福利+節(jié)假日福利+帶薪婚假喪假+年終獎。
人才培養(yǎng)
一
公司為積極上進(jìn)的員工提供發(fā)展的平臺，幫助員工提升并實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值；
公司秉持公開、公平、公正的用人選拔機(jī)制；
堅(jiān)持科學(xué)的績效管理，為員工提供具有市場競爭力的待遇。
7.銷售經(jīng)理，男女不限，高中以上學(xué)歷，薪資面議（基本工資+銷售提成）。
8.技術(shù)部技術(shù)工程師3名，男女不限，大專以上學(xué)歷，薪資面議。
9.工藝工裝工程師1名，男女不限，30-45歲，本科以上學(xué)歷，有至少5年以上機(jī)械加工行業(yè)工藝工裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，薪資面議。
10.質(zhì)量管理（工程師/檢驗(yàn)員/試驗(yàn)員）5名，男女不限，大專及以上學(xué)歷，25-35歲，已婚已育，有機(jī)加工檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，試用期2個月，工資+績效及津貼。
11.裝配工3名，男女不限，學(xué)歷不限，計(jì)件工資。
12.操作工/普工數(shù)名，男女不限，學(xué)歷不限，計(jì)件工資。
13.儲備干部5名，男女不限，本科及以上學(xué)歷應(yīng)歷屆畢業(yè)生，入職后先在生產(chǎn)、品質(zhì)等一線見習(xí)三個月至一年，見習(xí)考核合格后，根據(jù)個人意愿和公司需要可進(jìn)入一線計(jì)件崗位或技術(shù)崗位，薪資面議。